Über unseren Kunden:
Unser Kunde ist ein großer Personaldienstleister mit über 150 Niederlassungen in ganz Deutschland.
Unser Kunde legt großen Wert darauf, die individuellen Anforderungen seiner Kunden zu verstehen und hart daran zu arbeiten, sie zu erfüllen. Die Analyse und Optimierung von Strukturen stehen im Mittelpunkt der angebotenen Dienstleistungen. Zusätzlich zu administrativen und technischen Projekten bietet unser Kunde die flexible Möglichkeit, qualifizierte Fachkräfte (m/w/d) einzusetzen.
Unser Kunde sucht zur Verstärkung seines Teams
Personaldisponenten (m/w/d) – Quereinstieg ist möglich
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter bewerbung@carsten-paehlke.de oder telefonisch unter 04193 / 880 660.
Aufgabenbereich:
Als Personaldisponent (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die effektive Koordination und Verwaltung des Personaleinsatzes in unserem Unternehmen. Ihre Hauptaufgabe besteht darin, die Bedürfnisse unserer Kunden zu verstehen und qualifizierte Mitarbeiter (m/w/d) für deren Anforderungen zu rekrutieren und zu vermitteln. Zu Ihren Tätigkeiten gehören:
- Recruiting- und Bewerbermanagement: Aktives Recruiting von qualifizierten Kandidaten (m/w/d) durch die Nutzung verschiedener Kanäle. Führen von Bewerbungsgesprächen, Bewerberauswahl und -auswertung.
- Personalbetreuung und -verwaltung: Betreuung der Mitarbeiter (m/w/d) während ihres Einsatzes, einschließlich Einsatzplanung, Urlaubs- und Krankheitsmanagement sowie Ansprechpartner für Fragen
- Kundenbetreuung und -beratung: Enge Zusammenarbeit mit Kunden, um deren Anforderung an das Personal zu verstehen und individuelle Lösungen anzubieten. Beratung zu Personalfragen und Unterstützung bei der Optimierung des Personaleinsatzes
- Administrative Aufgaben: Durchführung von administrativen Aufgaben im Zusammenhang mit dem Personalmanagement, wie z.B. Vertragsmanagement und Zeiterfassung.
- Qualitätsmanagement und Dokumentation: Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften und Qualitätsstandards im Personalwesen. Dokumentation von Prozessen und Aktivitäten im Bereich Personaldisposition.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Begeisterung für Vertrieb und Recruiting
- Organisationstalent und Eigeninitiative
- Flexibilität und Belastbarkeit in stressigen Situationen
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Quereinsteiger (m/w/d) mit Affinität zur Personaldienstleistungsbranche sind willkommen
Unser Kunde bietet:
- 30 Tage Jahresurlaub
- Die Möglichkeit auf einen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Intensive Einarbeitung
- Freie Gestaltungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege
- Einen modern eingerichteten Arbeitsplatz
- Aufstiegschancen
Ansprechpartner:
Carsten Pählke I Tel.: 04193 / 880 660 I E-Mail: bewerbung@carsten-paehlke.de
Diese Ausschreibung richtet sich an alle geeigneten Bewerber/innen unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Hier finden Sie weitere interessante Stellenangebote
Ihre Vorteile bei CARSTEN PÄHLKE:
- Nutzen Sie unsere langjährige Erfahrung am Norddeutschen Arbeitsmarkt
- Nutzen Sie zertifizierte Qualität – Wir sind zugelassener Personalvermittler und Träger nach dem Recht der Arbeitsförderung (SGB III und AZAV)
- Nutzen Sie unsere Netzwerk- und Marktkenntnisse
- Wir vermitteln ausschließlich in ein festes Arbeitsverhältnis – keine Zeitarbeit!
Die Betreuung und Vermittlung sind für Sie als Bewerber (m/w/d) komplett kostenfrei.
Wir freuen uns auf Sie!