Eine erfahrene Führungskraft sucht eine neue Herausforderung #152

Management im Einzelhandel ist immer eine sehr komplexe Aufgabe. Dezentrale Strukturen, ein breites Sortiment, eine Vielzahl unterschiedlichster Menschen und Qualifikationen sowie steter Margendruck bilden eine sehr anspruchsvolle Vielfalt, der nicht jeder standhält.  Unser heutiger Kandidat schon!

Er hat sich zunächst als Store Manager über die Regionalleitung bis schließlich zum Geschäftsführer stets in diesem Umfeld erfolgreich entwickelt und die vereinbarten Ziele erreicht. Er verfügt dementsprechend über hervorragende Kenntnisse im Bereich Vertrieb, Personal und Management. In beeindruckender Weise gelingt es ihm, die richtige Unterscheidung zu treffen, wann er als Führungskraft und verantwortlicher Manager selbst eingreifen und eng führen muss, und wann Verantwortung besser delegiert und entsprechend Freiraum gewährt werden sollte.

Nach seinem Betriebswirtschaftsstudium hat er das Geschäft von Grund auf kennen gelernt und so alle Ebenen und Hierarchien durchlaufen. Zunächst war er nur für einen Standort verantwortlich, hat dann aber immer mehr Verantwortung übernommen und schließlich bis zu 150 Filialen und über 800 Mitarbeiter geführt. Seine Erfolge brachten es mit sich, dass er letztlich als Geschäftsführer fungierte und sich sein Fokus dadurch mehr auf strategische, strukturelle und auf die Zukunft ausgerichtete Aspekte der Unternehmensführung veränderte. Das operative Geschäft hat er dabei nie aus den Augen verloren.

Der kommunikative und charismatische Leader schafft es sowohl im bilateralen Gespräch als auch in Ansprachen an größere Gruppen, Aufmerksamkeit zu erzeugen und seine Ideen umsetzbar voranzubringen. Er mag keinen Stillstand und möchte deshalb gern seine Dynamik und seine Begeisterung für den Handel oder andere adäquate Dienstleistungen als Führungskraft auf sein Team übertragen. Das ist ihm bisher immer gelungen, so dass alle Kollegen, Mitarbeiter und Partner verlässlich an einem Strang gezogen haben.  Eine Leistung, die nur wenige Manager vollbringen.

Durch seine langjährige Erfahrung weiß er ganz genau, was möglich ist und was nicht. Diese Präzision in seinen Gedanken spiegelt sich in seinen klaren und nachvollziehbaren Handlungen wider. Deshalb folgen ihm seine Mitarbeiter gern. Da er Märkte schnell analysieren und dann entsprechende Maßnahmen ableiten kann, ist künftiger Erfolg bei ihm kein Glück, sondern Ausweis klarer Strategien und erstklassigen Führungsfähigkeiten.

Dieser interessante Kandidat beherrscht die gängigen Office-Anwendungen und Management Tools, spricht gut Englisch und kann sich schnell auf Veränderungen und neue Situationen einstellen. Er hat seinen Wohnsitz bei Hamburg, kann sich eine Tätigkeit im gesamten Bundesgebiet unter Einbindung von Homeoffice Zeiten gut vorstellen. Er möchte seine Expertise als Führungskraft gern weitergeben, ist aber hinsichtlich Branche und Märkte flexibel.

Wenn Sie charismatische Führungskräfte mit Überzeugungfähigkeit schätzen, sollten Sie diesen Kandidaten kennenlernen. Gern stellen wir den Kontakt her.

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CARSTEN PÄHLKE Personalmanagement GmbH

Karriere- und Unternehmensberatung

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